Attraktiv als Arbeitgeber für Ingenieure - Vorträge im Opel Forum Rüsselsheim
Mit zwei Vorträgen im März und April 2012 unterstützt die Stadt Rüsselsheim Unternehmen, die ihre Attraktivität als Arbeitgeber steigern wollen. Thema des ersten Vortrags ist die Bedeutung von Motivation und Mitarbeiterbindung. Im zweiten erfahren die Zuhörer vom Referenten Gunther Wolf konkrete Instrumente, mit denen Unternehmen attraktiv als Arbeitgeber nach außen werden. Der Eintritt zu beiden Vorträgen im Opel Forum ist kostenfrei.
Attraktiv als Arbeitgeber für Ingenieure(IINews) - Attraktiv als Arbeitgeber zu sein wird insbesondere in den Ingenieurberufen immer wichtiger. Daher setzt die Wirtschaftsförderung Rüsselsheim ihre Vortragsreihe unter dem Titel “Attraktivität als Arbeitgeber – Instrumente der Mitarbeiterbindung” im Frühjahr 2012 mit zwei Vorträgen des Unternehmensberaters Gunther Wolf fort.
Im ersten Vortrag geht es um die Bedeutung der Motivation und Mitarbeiterbindung für die Leistungsfähigkeit des Unternehmens. Der Referent stellt zudem Analysemöglichkeiten vor, mit denen sich feststellen lässt, wie es um die Motivation der Mitarbeiter und deren Bindung an das Unternehmen bestellt ist.
Attraktiv als Arbeitgeber für Ingenieure
Im zweiten der beiden thematisch eng zusammenhängenden Vorträge stellt Unternehmensberater Gunther Wolf konkrete Maßnahmen vor, mit denen sich das Unternehmen attraktiv als Arbeitgeber nach außen darstellen kann. Für die Wirkung nach innen lernen die Zuhörer ausgesuchte Instrumente der Mitarbeiterbindung kennen.
Dies müssen nicht unbedingt materielle Vorteile sein, denn ein Unternehmen kann auch beispielsweise durch sein gutes Betriebsklima attraktiv als Arbeitgeber sein. Durch den Einsatz von speziell angepassten Maßnahmen der Mitarbeiterbindung lässt sich sowohl das Engagement als auch die Bindung insbesondere von Leistungs- und Potenzialträgern an das Unternehmen deutlich verbessern.
Vorträge im Opel Forum Rüsselsheim
Davon profitieren insbesondere die kleinen und mittleren Rüsselsheimer Unternehmen, die Ingenieure und andere Fachkräfte beschäftigen und verhindern möchten, dass diese an vermeintlich attraktivere Konzerne abwandern. Sind die eigenen Mitarbeiter zufrieden und tun – beispielsweise über die Sozialen Medien – kund, dass ihr Arbeitgeber attraktiv ist, fördert dies gleichzeitig das Unternehmensimage und zieht potenzielle Bewerber an.
Das Thema des ersten Vortrags lautet “Unternehmensanalyse – Strategische Überlegungen zur Mitarbeiterbindung”. Der Vortrag ist am Mittwoch, den 21. März 2012. Der zweite Vortrag über “Instrumente der Mitarbeiterbindung: Welche sind für mein Unternehmen sinnvoll?” findet am 18. April 2012 statt. Veranstaltungsort der Vorträge ist das Opel Forum in Rüsselsheim. Die Teilnahme an beiden Vorträgen, die jeweils um 19:00 Uhr beginnen, ist kostenlos.
Links:
-Information und Anmeldung: Wirtschaftsservice Rüsselsheim
http://www.wirtschaftsservice-ruesselsheim.de/de/veranstaltungen.php#210312
-Seminar Employer Branding – Arbeitgeberattraktivität und Mitarbeiterbindung
http://mitarbeiterbindung.info/mitarbeiter-bleiben-seminar-hamburg/
Kontakt:
Kompetenz Center Mitarbeiterbindung
Ein Projekt der I.O. BUSINESS® Unternehmensberatung und Training
Engelsstr. 6 (Villa Engels)
D-42283 Wuppertal
Tel: +49 (0)202 69 88 99-0
E-Mail: info(at)mitarbeiterbindung.info
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Datum: 28.03.2012 - 20:15 Uhr
Sprache: Deutsch
News-ID 606065
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Ansprechpartner: Ann K. Klein
Stadt:
Wuppertal
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Kategorie:
Unternehmensführung
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Freigabedatum: 28.03.2012
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Danke schön.
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